Spoor 1: Anders werken

Mantelzorgers spelen een cruciale rol in de ondersteuning van kwetsbare mensen, vooral in een tijd waarin de druk op de zorg toeneemt. Echter, de samenwerking tussen zorgorganisaties en mantelzorgers verloopt vaak niet optimaal. Mantelzorgers ervaren regelmatig een gebrek aan erkenning, communicatie en toegang tot de juiste ondersteuning. Dit leidt tot onnodige overbelasting, verwarring over rollen en verantwoordelijkheden, en een gemiste kans op synergie tussen formele en informele zorg. In de regio is er een groeiende behoefte om mantelzorgers structureel te betrekken in het zorgproces, waarbij hun kennis en ervaring actief wordt ingezet. Het slechten van de barrières tussen mantelzorgers en zorgprofessionals is essentieel om de zorg toekomstbestendig te maken en de mantelzorger als volwaardige partner in de zorg te positioneren.

• Vergroting van erkenning voor mantelzorgers: Mantelzorgers worden actief erkend en gewaardeerd door zorgorganisaties als essentiële partners in de zorg.
• Toegankelijke ondersteuning voor mantelzorgers: Mantelzorgers krijgen eenvoudig toegang tot ondersteuning zoals respijtzorg, begeleiding en advies.
• Voorkomen van overbelasting: Door gerichte ondersteuning en duidelijke afbakening van verantwoordelijkheden wordt mantelzorgers voldoende ruimte geboden om hun taken te vervullen zonder overmatige fysieke en emotionele belasting.
• Effectieve inzet van kennis en ervaring van mantelzorgers: Mantelzorgers worden actief betrokken in het zorgproces en hun unieke kennis van de zorgvrager wordt benut.
• Regie in de regio: In de regio wordt een geïntegreerde aanpak gerealiseerd waarbij zorgorganisaties, gemeente en welzijnsorganisaties samenwerken om mantelzorg structureel te ondersteunen.

• Een verbeterde zorgervaring voor zowel zorgvragers als mantelzorgers.
• Verhoogde lange termijn inzetbaarheid van mantelzorgers in de zorg.
• Grotere betrokkenheid en motivatie van mantelzorgers.
• Verbeterde zorgkwaliteit en betere samenwerking tussen formele en informele zorg.
• Efficiëntere zorgverlening, minder druk op formele zorginstellingen, en een sterker regionaal zorgnetwerk voor een duurzame en toekomstbestendige zorgstructuur.

In de werkgroepen gaan we samen aan de slag! We zoeken leden voor verschillende werkgroepen. We hebben bewust gekozen om geen invulling te geven aan hoe we het vastgestelde doel willen bereiken, omdat we dat samen met jou als professional willen uitwerken. Daarnaast gaan we experimenteren en monitoren we wat de impact is.

Spring aan boord van deze wagon en meld je aan!

Meld je aan!

Meer weten? Neem contact op met:

• Petra Bleijenburg
  Email: p.bleijenburg@zwolle.nl
  Telefoon: 06-10203115